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	<title>公務人員保障制度與實務解答 &#8211; 21點情報網</title>
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		<title>『解答』公務人員保障制度與實務</title>
		<link>https://ailog.tw/lifelog/2021/05/24/697/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[blackjack]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 24 May 2021 14:25:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[學習平台]]></category>
		<category><![CDATA[e等公務園]]></category>
		<category><![CDATA[e等公務園+學習平台]]></category>
		<category><![CDATA[公務人員保障制度與實務]]></category>
		<category><![CDATA[公務人員保障制度與實務解答]]></category>
		<category><![CDATA[台北e大]]></category>
		<category><![CDATA[文官e學苑]]></category>
		<category><![CDATA[科技大觀園]]></category>
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					<description><![CDATA[公務人員保障制度與實務/解答保障事件調處成立，服務機關應該在收受調處書次日起，幾個月內將處理情形回復保訓會？  &#8230; <p class="link-more"><a href="https://ailog.tw/lifelog/2021/05/24/697/" class="more-link">閱讀全文<span class="screen-reader-text">〈『解答』公務人員保障制度與實務〉</span></a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p><span style="font-size: 14pt;">公務人員保障制度與實務/解答</span><span id="more-8476"></span><span style="font-size: 14pt;">保障事件調處成立，服務機關應該在收受調處書次日起，幾個月內將處理情形回復保訓會？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   一個月</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">b.√ 二個月</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   三個月</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   六個月</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">提起復審應在行政處分到達次日起，幾天內提起？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   15天</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">b.√ 30天</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.  60天</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   90天</span></p>
<p>復審、再申訴的事實已決定後，原處分機關不可任意變更或撤銷，此為何種效力？<br />
<span style="color: #ff0000;">a<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">.√ </span>拘束力</span><br />
b.   執行力<br />
c.   存續力</p>
<p><span style="font-size: 14pt;">公務人員依敘定的等級，執行機關的業務，請求國家給予其應得的酬勞，其為何種保障？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   官等職等的保障</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">b.   不受違法命令的保障</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   執行職務安全的保障</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">d.√ 俸給的保障</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">依公務人員保障制度的意涵，其主要核心概念為何？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   為民服務</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">b.√ 使公務人員權益獲得合法保障</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   發展人事制度</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   方便國家發展業務</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">小珍不服機關記過懲處提起救濟，機關卻因為小珍提起救濟，在沒有其他的違失下又記了她申誡一次，其違反哪種規定？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   信賴保護</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">b.   正當法律程序</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   比例原則</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">d.√ 禁止報復</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">保訓會審理保障事件時，何者非審理原則？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   依法行政原則</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">b.√ 先實體後程序</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   不利益變更禁止</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   遵守行政法之原理原則</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">依據保障法與其他法律之適用關係，公務人員請領保險金的給付，適用哪種法律規定？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   保障法</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">b.√ 公教人員保險法</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   公務人員俸給法</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   公務人員服務法</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">公務人員無故的受到免職或停職處分，可以尋求何種法律保護？</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   公務人員考績法</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">b.   公務人員服務法</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">c.√ 公務人員保障法</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   行政程序法</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">民國85年6月1日成立專門負責處理公務人員權益保障業務的機關為何?</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">a.   行政院公平交易委員會</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">b.   職工福利委員會</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">c.√ 公務人員保障暨培訓委員會</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   行政院消費者保護委員會</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">下列何種情形會被保訓會作成程序不受理決定？</span><br />
<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">a.√ 復審書未簽名或蓋章</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">b.   在法定期間內提起救濟</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">c.   保訓尚未作成決定，繼續補充理由</span><br />
<span style="font-size: 14pt;">d.   公務人員遭禁治產中，由法定代理人代為提起復審</span></p>
<p><span style="font-size: 14pt;">下列何者不屬於保障法之保障對象？</span><br />
a.   依法約聘人員<br />
b.   警察人員<br />
<span style="color: #ff0000;">c<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">.√ </span>國小教師</span><br />
d.   海巡人員</p>
<p>公務人員保障從不得救濟，到部分權益爭執得救濟，其中司法院哪一號解釋最具里程碑意義?<br />
<span style="color: #ff0000;">a<span style="font-size: 14pt; color: #ff0000;">.√ </span>司法院釋字243號</span><br />
b.   司法院釋字187號<br />
c.   司法院釋字483號<br />
d.   司法院釋字298號</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
		<item>
		<title>公務人員保障制度與實務『解答』</title>
		<link>https://ailog.tw/lifelog/2020/06/03/test469/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[blackjack]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 03 Jun 2020 08:50:09 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[學習平台]]></category>
		<category><![CDATA[e等公務園]]></category>
		<category><![CDATA[e等公務園+學習平台]]></category>
		<category><![CDATA[公務人員保障制度與實務]]></category>
		<category><![CDATA[公務人員保障制度與實務解答]]></category>
		<category><![CDATA[台北e大]]></category>
		<category><![CDATA[文官e學苑]]></category>
		<category><![CDATA[科技大觀園]]></category>
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					<description><![CDATA[公務人員保障制度與實務/解答 民國85年6月1日成立專門負責處理公務人員權益保障業務的機關為何? a.   行 &#8230; <p class="link-more"><a href="https://ailog.tw/lifelog/2020/06/03/test469/" class="more-link">閱讀全文<span class="screen-reader-text">〈公務人員保障制度與實務『解答』〉</span></a></p>]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<p>公務人員保障制度與實務/解答<span id="more-4716"></span></p>
<p>民國85年6月1日成立專門負責處理公務人員權益保障業務的機關為何?<br />
a.   行政院公平交易委員會<br />
b.   職工福利委員會<br />
<span style="color: #ff0000;">c.√ 公務人員保障暨培訓委員會</span><br />
d.   行政院消費者保護委員會</p>
<p>公務人員無故的受到免職或停職處分，可以尋求何種法律保護？<br />
a.   公務人員考績法<br />
b.   公務人員服務法<br />
<span style="color: #ff0000;">c.√ 公務人員保障法</span><br />
d.   行政程序法</p>
<p>公務人員保障從不得救濟，到部分權益爭執得救濟，其中司法院哪一號解釋最具里程碑意義?<br />
<span style="color: #ff0000;">a.√ 司法院釋字243號</span><br />
b.   司法院釋字187號<br />
c.   司法院釋字483號<br />
d.   司法院釋字298號</p>
<p>公務人員依敘定的等級，執行機關的業務，請求國家給予其應得的酬勞，其為何種保障？<br />
a.   官等職等的保障<br />
b.   不受違法命令的保障<br />
c.   執行職務安全的保障<br />
<span style="color: #ff0000;">d.√ 俸給的保障</span></p>
<p>小珍不服機關記過懲處提起救濟，機關卻因為小珍提起救濟，在沒有其他的違失下又記了她申誡一次，其違反哪種規定？<br />
a.   信賴保護<br />
b.   正當法律程序<br />
c.   比例原則<br />
<span style="color: #ff0000;">d.√ 禁止報復</span></p>
<p>提起復審應在行政處分到達次日起，幾天內提起？<br />
a.   15天<br />
<span style="color: #ff0000;">b.√ 30天</span><br />
c.   60天<br />
d.   90天</p>
<p>復審、再申訴的事實已決定後，原處分機關不可任意變更或撤銷，此為何種效力？<br />
<span style="color: #ff0000;">a.√ 拘束力</span><br />
b.   執行力<br />
c.   存續力</p>
<p>保訓會審理保障事件時，何者非審理原則？<br />
a.   依法行政原則<br />
<span style="color: #ff0000;">b.√ 先實體後程序</span><br />
c.   不利益變更禁止<br />
d.   遵守行政法之原理原則</p>
<p>下列何種情形會被保訓會作成程序不受理決定？<br />
<span style="color: #ff0000;">a.√ 復審書未簽名或蓋章</span><br />
b.   在法定期間內提起救濟<br />
c.   保訓尚未作成決定，繼續補充理由<br />
d.   公務人員遭禁治產中，由法定代理人代為提起復審</p>
<p>下列何者不屬於保障法之保障對象？<br />
a.   依法約聘人員<br />
b.   警察人員<br />
<span style="color: #ff0000;">c.√ 國小教師</span><br />
d.   海巡人員</p>
<p>保障事件調處成立，服務機關應該在收受調處書次日起，幾個月內將處理情形回復保訓會？<br />
a.   一個月<br />
<span style="color: #ff0000;">b.√ 二個月</span><br />
c.   三個月<br />
d.   六個月</p>
<p>依據保障法與其他法律之適用關係，公務人員請領保險金的給付，適用哪種法律規定？<br />
a.   保障法<br />
<span style="color: #ff0000;">b.√ 公教人員保險法</span><br />
c.   公務人員俸給法<br />
d.   公務人員服務法</p>
<p>依公務人員保障制度的意涵，其主要核心概念為何？<br />
a.   為民服務<br />
<span style="color: #ff0000;">b.√ 使公務人員權益獲得合法保障</span><br />
c.   發展人事制度<br />
d.   方便國家發展業務</p>
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